Wiadomości

Polak na Wyspie

16/06/2008 10:39:48

Szpital zawiesił Polkę w obowiązkach służbowych

Szpitalna recepcjonistka została zawieszona w obowiązkach służbowych za niedostarczenie zaświadczenia o zarejestrowaniu się w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych.

Pani Monika, która mieszka w UK od trzech lat, twierdzi że nie została poinformowana o konieczności dostarczenia takiego dokumentu kiedy przyjmowano ją do pracy. „Wymagali ode mnie wielu dokumentów, które im dostarczyłam”.

„Pracuję tutaj od ponad roku i nigdy nie było żadnych problemów aż pewnego dnia po prostu mnie zawiesili, co było kompletnym szokiem dla mnie: - mówi pani Monika. Współpracownicy Polki twierdzą, że zachowanie dyrekcji szpitala było wyjątkowo surowe.

Koledzy byli zaskoczeni, że Monika, która zna dobrze angielski i świetnie wykonuje swoją pracę, została ukarana.

Rzecznik szpitala twierdzi, że każdy poniesie podobne konsekwencje, jeśli nie dostarczy wymaganych dokumentów. Władze szpitala muszą być pewni porządku w dokumentacji na wypadek kontroli z Ministerstwa.

Eliza Kozłowska, mojawyspa.co.uk

POLECAMY

Więcej informacji o WRS w dziale Pytania i odpowiedzi

« Poprzednia 12

wyślij znajomemu

Linki sponsorowane

Dodaj reklamę »

Zaloguj się lub zarejestruj aby dodać komentarz.

Komentarze (wszystkich 13, pokaż wszystkie)

155 komentarzy

16 czerwiec '08

_Steve_ napisał:

Hehehe.
Git artykul!

profil | IP logowane

112 komentarze

16 czerwiec '08

akita1 napisała:

no tak wszyscy maja swoje racje,ale fakt jest ze nie dopilnowalas tego zaswiadczenia no i dziwie sie ze sam szpital nie dal drukow do wypelnienia i sam odeslal.Ja tez pracuje w szpitalu i od momentu jak bylo obowiazkiem sie zarejestrowac to oni wlasnie to zrobili.Zrob to lepiej i to szybko bo stracisz prce i jak dotad niestety pracujesz nielegalnie,a zawiesili cie dlatego zew razie kontroli niestety szpital placil by kare.

profil | IP logowane

8 komentarzy

16 czerwiec '08

Stonecold napisała:

Witam,wiem,że to nie na temat...pracuję 2 lata w restauracji,obecnie jestem w trakcie kursu menedżerskiego,zmieniła się szefowa,sytuacja stała się nie miła.Jest nas tam tylko dwoje Polaków i jesteśmy coraz bardziej wysuwani na margines.Tyramy jak woły a w podzięce szefostwo jeszcze po nas jeździ.Co wolno Anglikom lub lizusom dla nas jest niedostępne...Czy ktoś wie w jaki sposób i do kogo należy wnieść skargę na pracodawcę? Czy wogóle jest sens czy lepiej odejśc z pracy? Oboje nie wiemy co robić a mamy już szczerze dość.Proszę,doradźcie coś!

profil | IP logowane

112 komentarze

16 czerwiec '08

Nefri napisała:

„Wymagali ode mnie wielu dokumentów, które im dostarczyłam”. - Oni nie beda sie martwic o jej rejestracje, to wylacznie jej obowiazek. Smieszne tylko, ze obudzili sie teraz, nie pamietam dokladnie jak dlugo osoba moze byc zatrudniuna bez rejestracji miesiac albo trzy. A co do komentarza wspolpracownikow, ze decyzja szpitala jest zbyt surowa, to rowniez nie maja pojecia o czym mowia. Kazdy kto nie zarejestruje sie w wyznaczonym okresie, o ktorym pisalam wyzej powinien byc zwolniony a jesli tak sie nei stanie, pracodawca moze miec niezle problemy, gdyz jest to nielegalne zatrudnienie, nikogo w tym momencie nie obchodza placone skladki i podatki, nie masz pozwolenia na prace - pracujesz nielegalnie.

profil | IP logowane

778 komentarzy

16 czerwiec '08

~~Korba102~~ napisał:

Kij w mrowisku niestety, ostatnio daje się zauważyć nagły wzrost kontroli w placówkach uspołecznionych miedzy innymi NHS, domy opieki itp. Wykryto wiele uchybień związku z zatrudnianiem emigrantów i nie chodzi tu tylko z Unii lecz tych pozostałych z poza.
Wielu z nich nie posiada odpowiednich kwalifikacji oraz zaświadczeń które murza przedstawiać podczas kontroli służbom wewnętrznym, a uchybienia dokonane w przypadku zatrudnionych osób
odbijają się na szczegółowych kontrolach już całego personelu i ich wydatki włącznie.
Powoli zaczynają się brać za porządki. Ktoś wymyślił przepis i trzeba go przestrzegać, jak zniosą obowiązek rejestracji HO WRS to wymyślą inny Gate Way dla legalnych lub nielegalnych :)

Konto zablokowane | profil | IP logowane

46 komentarzy

16 czerwiec '08

ElPablo napisał:

Szczegolnie ze WRS ma byc zniesiony niedlugo...
Ja sam nie mam i wielu moich znajomych tez nie ma juz ponad dwa lata...

profil | IP logowane

272 komentarze

16 czerwiec '08

bloby00 napisał:

Zostala zawieszona, niech wypelni odpowiedni formularz, wysle i powinna szybko dostac informacje, ze jest zarejestrowana, pokaze pracodawcy - no i po sprawie.

profil | IP logowane

2 komentarze

16 czerwiec '08

LFS napisał:

Artykuł pozostawia wiele do zyczenia, jeżeli chodzi o poprawność językową.

profil | IP logowane

75 komentarzy

16 czerwiec '08

butterfly42 napisała:

A gdzie ona była jak wokoło trąbiono,że taki dokument jest podstawa do podjęcia pracy.To przykre ,ale w tym wypadku to ewidentnie jej wina.

profil | IP logowane

570 komentarzy

16 czerwiec '08

ciupek77 napisał:

Zachodzi taka ewentualność że ów (p)oseł może nie mieć bladego co to takiego WRS.A tak na poważnie to naprawdę wielu z nas ma gdzieś dopełnianie papierków i potem płacz i lament.Koleżanka która tu na wakacje zawsze przyjeżdża dostała swoją lekcje.Wymagali od niej w pracy konta,NiNu i włąśnie WRSu ale głupia pożałowała tej stówki i na koniec po 6 tygodiach pracy powiedzieli jej że nie mogą jej wypłacić uposażenia bo nie posiada Zgody Na Pracę w UK.Nie dopełniła obowiązku i to jej wina,a to była jej główna praca.Zeby było tragiczniej na tzw"pożegnaniu"ktoś jej dźwignął samarę z resztą kasy i prawem jazdy,dowodem itp.został jej tylko paszport(na szczęście nie nosiła ze sobą).

profil | IP logowane

Zobacz wszystkie komentarze do tego artykułu »

Reklama

dodaj reklamę »Boksy reklamowe

Najczęściej czytane artykuły

24 godz
7 dni
30 dni

Najczęściej komentowane

Ostatnie
7 dni
30 dni

Ogłoszenia

Reklama

Tel: 020 3026 6918 Wlk. Brytania,
Tel: 0 32 73 90 600 Polska