Str 2 z 3 |
|
|---|---|
| DerryFH | Post #1 Ocena: 0 2013-08-06 12:39:54 (12 lat temu) |
 Posty: 16 
Z nami od: 19-07-2013 Skąd: Na razie jeszcze PL/WAW |
Jestem otwarty na formy pracy - czy to kontrakt czy perm - w sumie żadna dla mnie różnica - przynajmniej na początku.
Tak sobie nawet myślę, żechyba bym wolał kontrakt na starcie - zazwyczaj są lepiej płatne niż stała praca 
A takie pytanie.. jest sens już teraz szukać pracy przy założeniu, że człowiek pojawi się w UK na początku stycznia? Czy pracodawcy biorą pod uwagę tak długi okres od rekrutacji do dostępności pracownika, czy są to raczej pojedyncze przypadki a większośc chce człowieka po 2-4 tygodniach? [ Ostatnio edytowany przez: DerryFH 06-08-2013 12:41 ] |
|
|
|
| lamargo | Post #2 Ocena: 0 2013-08-06 13:48:34 (12 lat temu) |
 Posty: 226 
Z nami od: 12-06-2013 Skąd: Bath |
Szukaj pracy z Polski jeszcze, koniecznie! i nie nastawiaj sie na Bristol tylko i wylacznie. Raptem miesiac temu znajoma spod Londynu wrzucala na FB info ze szukaja testera do gier... Nie jestem na 100% pewna ale wydaje mi sie, ze najwiekszy rynek IT to Londyn i okolice.
I tak - da sie znalezc prace z Polski i rekruterzy szukajacy specjalistow nie maja oporow by dzwonic do Polski. Czytaj co Ci radzi Richmond, to madra dziewczyna wie co pisze. Mostow w Polsce nie warto palic, mozesz potrzebowac referencji od bylego pracodawcy
trzymam kciuki! |
|
|
|
| AndrzejW | Post #3 Ocena: 0 2013-08-06 14:00:37 (12 lat temu) |
 Posty: 1064
Z nami od: 04-04-2007 Skąd: Grays |
Cytat: 2013-08-06 12:39:54, DerryFH napisał(a): ... A takie pytanie.. jest sens już teraz szukać pracy przy założeniu, że człowiek pojawi się w UK na początku stycznia? Czy pracodawcy biorą pod uwagę tak długi okres od rekrutacji do dostępności pracownika, czy są to raczej pojedyncze przypadki a większośc chce człowieka po 2-4 tygodniach? .... Firmy sa gotowe czekac dlugo. Ja podjelem prace po 2.5 m-ca od rozmowy kwalifikacyjnej (powiedzialem, ze tyle czasu potrzebuje na zakonczenie obecnej pracyy) - nie bylo zadnego problemu. W zeszlym roku we wrzesniu organizowano nabor ludzi w Rumunii. Zalatwienie papierow trwalo do marca - maja. Dodatkowo, gdy wysylasz CV z Polski troche potrwa, zanim cos znajdziesz. Najpozniej powinienes zaczynac dzialac na poczatku wrzesnia. |
|
|
|
| DerryFH | Post #4 Ocena: 0 2013-08-06 14:31:04 (12 lat temu) |
Posty: 16
Z nami od: 19-07-2013 Skąd: Na razie jeszcze PL/WAW |
lamargo dziękuję za miłe słowa.
Nie nastawiam się tylko na Bristol - po prostu chyba najłatwiej by mi było tam zacząć po dachem u znajomego.
AndrzejW dziękuję za info o rekrutacjach - dobrze wiedzieć. Wrzesień powiadasz, no to chyba czas najwyższy przygotować swoje CV w UKejowych standardach. Przyznam, że jedno co mnie dobija to "cover letter" od wieków nie pisałem już niczego takiego a tu się okazuje, że bez niego ani rusz. Aha.. czy firmy w UK w jakikolwiek sposób uznają referencje z firm w PL ? |
|
|
|
| lamargo | Post #5 Ocena: 0 2013-08-06 14:46:51 (12 lat temu) |
Posty: 226
Z nami od: 12-06-2013 Skąd: Bath |
uznaja, ja dostarczalam referencje o 2 bylych pracodawcow z PL
cover leter to dwa-trzy ladne zdania o tym jak sie nazywasz i ze zalaczasz CV, nic wiecej 
co do samego CV itd.. poza miliardem przykladow jakie mozna znalezc w sieci polecam webinaria, chyba nawet dzis wieczorem jakies jest: www.eventbrite.com/org/734136231?s=16306765&past=1 i angielski mozna przy okazji pocwiczyc [ Ostatnio edytowany przez: lamargo 06-08-2013 14:53 ] |
|
|
|
| |
|
| Richmond | Post #6 Ocena: 0 2013-08-06 15:12:02 (12 lat temu) |
 Posty: 29537
Z nami od: 06-02-2007 Skąd: Surrey |
Przez 8 lat nie napisalam zadnego cover letter, a prace dostaje bez problemu.
Co do referencji, to po prostu podasz dane typu email/telefon do bylego pracodawcy. Przygotuj obecnego managera lub jakiegos kolege do takiej roli. Carpe diem.
|
|
|
|
| clockwork_orang | Post #7 Ocena: 0 2013-08-06 15:52:26 (12 lat temu) |
 Posty: 10572 Z nami od: 28-06-2007 |
Cytat: 2013-08-06 15:12:02, Richmond napisał(a): Przez 8 lat nie napisalam zadnego cover letter, a prace dostaje bez problemu. wystarczy, ze zobacza jak wysiadasz z coupe w mini... 
ps. o ile CV moze byc to samo dla kilku firm, o tyle cover letter powinien byc dedykowany wakatowi czy odpowiadajacy profilowi firmy |
|
|
|
| Richmond | Post #8 Ocena: 0 2013-08-06 16:39:26 (12 lat temu) |
Posty: 29537
Z nami od: 06-02-2007 Skąd: Surrey |
Cytat: 2013-08-06 15:52:26, clockwork_orange napisał(a): Cytat: 2013-08-06 15:12:02, Richmond napisał(a): Przez 8 lat nie napisalam zadnego cover letter, a prace dostaje bez problemu. wystarczy, ze zobacza jak wysiadasz z coupe w mini...
Gdyby to decydowalo o moim zatrudnieniu, to bylaby to dla mnie obraza majestatu. Ostatnie 5 prac dostalam po interview telefonicznym Carpe diem.
|
|
|
|
| clockwork_orang | Post #9 Ocena: 0 2013-08-06 17:26:34 (12 lat temu) |
Posty: 10572 Z nami od: 28-06-2007 |
Cytat: 2013-08-06 16:39:26, Richmond napisał(a): Gdyby to decydowalo o moim zatrudnieniu, to bylaby to dla mnie obraza majestatu. Ostatnie 5 prac dostalam po interview telefonicznym
no fakt! nie dosc, ze piknikowoz czerwony, mala czarna, to jeszcze glos... zaspiewasz prezydentowi 100 lat?
abstrachujac od zartow, to wazne jest doswiadczenie i ew. portfolio - mozna zaczac od juniora i dosc szybko awansowac... inny problem, to... pamiec, czlowiek nie pracujac w zawodzie szybko zapomina, ba, nie jest nawet na biezaco z wiedza itp. szukanie bylejakiej pracy moze sie wlasnie tak skonczyc - zadna praca nie hanbi, ale jak sie wpadnie w trybiki, to potem ciezko sie z nich wyplatac...  [ Ostatnio edytowany przez: clockwork_orange 06-08-2013 17:27 ] |
|
|
|
| DerryFH | Post #10 Ocena: 0 2013-08-07 08:44:35 (12 lat temu) |
Posty: 16
Z nami od: 19-07-2013 Skąd: Na razie jeszcze PL/WAW |
lamargo dziękuję za informacje o referencjach - dobrze wiedzieć - zacznę organizować z 2 ostatnich firm, więcej chyba nie ma sensu, bo byłyby 5 lat wstecz.
Richmond coupe? jakie masz coupe?
clockwork_orange Jak sądzisz - czy rozsądniej byłoby startować na niższe stanowisko? W kraju mam już seniora w mojej branży, ale to Polskie doświadczenia, w UK z pewnością nie tylko język będzie trochę utrudniał pracę, ale też styl pracy, może technologie, mogą się trochę różnić od tego co do tej pory znam. [ Ostatnio edytowany przez: DerryFH 07-08-2013 08:48 ] |
|
|
|
Wczytuję dane...