Str 4 z 6 |
odpowiedz | nowy temat | Regulamin |
jokerek2010 |
Post #1 Ocena: 0 2014-01-29 22:05:01 (11 lat temu) |
 Posty: 32
Z nami od: 23-01-2011 Skąd: Llanfyllin |
Cytat:
2014-01-29 22:02:20, radzik77 napisał(a):
Cytat:
2014-01-29 21:33:33, jokerek2010 napisał(a):
Czyli czego ma się spodziewać że zostanie wszcęte postępowanie o zakonczeniu kontraktu tak? I nie mam najmniejszych szans na jakiekakolwiek argumentację. Moja wina i koniec??
Smutne sa realia, ale ciezko Ci bedzie cokolwiek wskorac. Jesli jest tak jak mowisz, ze pasuje im Ciebie zwolnic to niestety jesli nie przyjmiesz propozycji to juz tam nie pracujesz tylko jeszcze o tym nie wiesz.
Bohater tej opowiastki, ktora przytoczylem wczesniej zaskarzyl firme i stara sie o odszkodowanie za wypadek w miejscu pracy. Niestety nie widzial nagran cctv z miejsca wypadku, ale to juz inna bajka.
Decyzja o jego zwolnieniu zapadla juz dawno temu. Pracodawca tylko czekal, az skonczy mu sie platne chorobowe. Oficjalnie zaproponowali mu inne stanowisko, wiedzac ze odmowi. Kolejny list z zaproszeniem na spotkanie juz jest prawdopodobnie w drodze. Zostanie zwolniony z powodu braku odpowiedniego stanowiska pracy, ktore nie kolidowaloby ze stanem zdrowia.
Pracodawca powiedzial "we play by the book", podejrzewam ze wiedza co mowia inaczej ryzykowaliby "unfair dismissal"
Czyli pozostaje mi szukanie nowej pracy. Dziękuje kolego i życze powodzenie
|
 
|
 |
|
|
radzik77 |
Post #2 Ocena: 0 2014-01-29 22:10:11 (11 lat temu) |
 Posty: n/a
Konto usunięte |
Cytat:
2014-01-29 22:05:01, jokerek2010 napisał(a):
Czyli pozostaje mi szukanie nowej pracy. Dziękuje kolego i życze powodzenie
Cholernie Ci wspolczuje. Moze sproboj jeszcze porozmawiac, z lekarzem, albo z pracodawca na temat 3-ciej zmiany. Pisales, ze wprowadzili taka mozliwosc. Moze wtedy uda Ci sie pogodzic grafik z praca zony. [ Ostatnio edytowany przez: radzik77 29-01-2014 22:18 ]
|
 
|
 |
|
jokerek2010 |
Post #3 Ocena: 0 2014-01-29 22:16:17 (11 lat temu) |
 Posty: 32
Z nami od: 23-01-2011 Skąd: Llanfyllin |
Cytat:
2014-01-29 22:10:11, radzik77 napisał(a):
Cytat:
2014-01-29 22:05:01, jokerek2010 napisał(a):
Czyli pozostaje mi szukanie nowej pracy. Dziękuje kolego i życze powodzenie
Cholernie Ci wspolczuje. Moze sproboj jeszcze porozmawiac, z lekarzem, albo z pracodawca na temat 3-cij zmiany. Pisales, ze wprowadzili taka mozliwosc. Moze wtedy uda Ci sie pogodzic grafik z praca zony.
Lekarz powiedzial mi tak: oczywiście lekarz w pracy konkretnie pielęgniarka: To są moje zalecenia a jeśli ci nie pasuje to rozmawiaj z HR. A jak zapytałem dlaczego wcześniej takich zaleceń nie było to powiedziała że to nie za jej czasów, więc mówię to czyj jest podpis na ostatnim raporcie z września 2013?? A ona to tak ale dzisiaj są takie moje zalecenia. Koniec rozmowy. Więc co ja mogę sobie myśleć???
|
 
|
 |
|
Turefu |
Post #4 Ocena: 0 2014-01-29 22:21:26 (11 lat temu) |
 Posty: 4372
Z nami od: 26-05-2013 Skąd: York |
Więc co ja mogę sobie myśleć???
Ze trzeba albo znalezc opieke dla dzieci i pojsc do pracy w godzinach, ktore oferuja, albo szukac innego zajecia.
|
 
|
 
|
|
clockwork_orang |
Post #5 Ocena: 0 2014-01-29 22:23:50 (11 lat temu) |
 Posty: 10572
Z nami od: 28-06-2007 |
Cytat:
2014-01-29 21:58:47, jokerek2010 napisał(a):
Właśnie o to chodzi że pierwszy raz tak zaleciła, wcześniej nie było żadnych zaleceń że na dzienną zmianę musze wrócić a najśmieszniejsze jest to że ostatnia nieobecność była 3 miesiące wcześniej.
I nie chcę żeby pracodawca się do mnie dostosował bo mi nie pasuje tylko żeby przywrócił mi moją zmianę. Chyba inaczej rozumujemy
ano inaczej - Ty nie pracujesz w biurze, tylko w fabryce, pewnie na tasmie, wiec oczekujesz, ze pracodawca zmieni godziny zmian tylko dla Ciebie?
dopoki lekarka nie zmieni zalecen, doputy mozesz (ale nie musisz) pracowac na lzejszej zmianie... wiec masz trzy wyjscia:
zmienic prace, zgodzic sie na warunki firmy albo zmienic zone, na taka co nie pracuje...
|
 
|
 |
|
|
jokerek2010 |
Post #6 Ocena: 0 2014-01-29 22:39:01 (11 lat temu) |
 Posty: 32
Z nami od: 23-01-2011 Skąd: Llanfyllin |
Cytat:
2014-01-29 22:23:50, clockwork_orange napisał(a):
Cytat:
2014-01-29 21:58:47, jokerek2010 napisał(a):
Właśnie o to chodzi że pierwszy raz tak zaleciła, wcześniej nie było żadnych zaleceń że na dzienną zmianę musze wrócić a najśmieszniejsze jest to że ostatnia nieobecność była 3 miesiące wcześniej.
I nie chcę żeby pracodawca się do mnie dostosował bo mi nie pasuje tylko żeby przywrócił mi moją zmianę. Chyba inaczej rozumujemy
ano inaczej - Ty nie pracujesz w biurze, tylko w fabryce, pewnie na tasmie, wiec oczekujesz, ze pracodawca zmieni godziny zmian tylko dla Ciebie?
dopoki lekarka nie zmieni zalecen, doputy mozesz (ale nie musisz) pracowac na lzejszej zmianie... wiec masz trzy wyjscia:
zmienic prace, zgodzic sie na warunki firmy albo zmienic zone, na taka co nie pracuje...
quality engineer ale nie widze róznicy między mną a pracownikiem na taśmie. Warunki pracy są dla wszystkich takie same. Aha właśnie się dowiedziałem że na mojej zmianie likwidują moje stanowisko, więc to też ma znaczenie.
Ze zmianą żony jeszcze poczekam.... i chyba zgodzę sie na ich warunki o ile żona będzie chciała zrezygnowac ze swojej pracy. Pozdrawiam
|
 
|
 |
|
karjo1 |
Post #7 Ocena: 0 2014-01-29 22:43:37 (11 lat temu) |
 Posty: 21214
Z nami od: 01-06-2008 |
Biorac pod uwage sytuacje w firmie, podejscie pracodawcy i Twoje do siebie nawzajem, to mocno bym sie zastanowila, czy pomysl na rezygnacje z pracy wlasnie przez zone jest tym najszczesliwszym rozwiazaniem.
|
 
|
 |
|
radzik77 |
Post #8 Ocena: 0 2014-01-29 22:45:54 (11 lat temu) |
 Posty: n/a
Konto usunięte |
Cytat:
2014-01-29 22:39:01, jokerek2010 napisał(a):
Ze zmianą żony jeszcze poczekam.... i chyba zgodzę sie na ich warunki o ile żona będzie chciała zrezygnowac ze swojej pracy. Pozdrawiam
Szczerze, to jesli firma w miare normalna. Praca stala i wynagrodzenie zadowalajace, to zgodz sie na to co daja. Nie bylbym wybredny. Teraz o nowa prace nie jest tak latwo, tym bardziej z kontuzjowanym kolanem. W firmie, gdzie pracuje, pare miesiecy temu odeszlo z pracy kilka osob. Stwierdzili, ze za takie pieniadze to tylko glupi pracuje. Poszli do lepszej pracy, na gotowe. W zeszlym tygodniu dwoch z nich juz prosilo o ponowne przyjecie na stare stanowiska.
Przemyslcie z zona sytuacje a noz cos wymyslicie.
[ Ostatnio edytowany przez: radzik77 29-01-2014 22:47 ]
|
 
|
 |
|
jokerek2010 |
Post #9 Ocena: 0 2014-01-29 22:51:50 (11 lat temu) |
 Posty: 32
Z nami od: 23-01-2011 Skąd: Llanfyllin |
Cytat:
2014-01-29 22:43:37, karjo1 napisał(a):
Biorac pod uwage sytuacje w firmie, podejscie pracodawcy i Twoje do siebie nawzajem, to mocno bym sie zastanowila, czy pomysl na rezygnacje z pracy wlasnie przez zone jest tym najszczesliwszym rozwiazaniem.
Co byś doradziła??? chodzi o to że moja praca nie jest zła i dobrze płatna
|
 
|
 |
|
kardam |
Post #10 Ocena: 0 2014-01-29 22:54:46 (11 lat temu) |
 Posty: 2127
Z nami od: 04-07-2013 Skąd: North East |
Cytat:
2014-01-29 22:45:54, radzik77 napisał(a):
Cytat:
2014-01-29 22:39:01, jokerek2010 napisał(a):
Ze zmianą żony jeszcze poczekam.... i chyba zgodzę sie na ich warunki o ile żona będzie chciała zrezygnowac ze swojej pracy. Pozdrawiam
Szczerze, to jesli firma w miare normalna. Praca stala i wynagrodzenie zadowalajace, to zgodz sie na to co daja. Nie bylbym wybredny. Teraz o nowa prace nie jest tak latwo, tym bardziej z kontuzjowanym kolanem. W firmie, gdzie pracuje, pare miesiecy temu odeszlo z pracy kilka osob. Stwierdzili, ze za takie pieniadze to tylko glupi pracuje. Poszli do lepszej pracy, na gotowe. W zeszlym tygodniu dwoch z nich juz prosilo o ponowne przyjecie na stare stanowiska.
Przemyslcie z zona sytuacje a noz cos wymyslicie.
[ Ostatnio edytowany przez: <i>radzik77</i> 29-01-2014 22:47 ]
Tylko w tej sytuacji co Jokerek pisze ( zmiana opinii pielęgniarki 'zakładowej', zaproponowanie miejsca na nieodpowiadającej zmianie, likwidacja dotychczasowego stanowiska) wskazują na to, że chcą się go pozbyć z firmy. Jeśli, to żona zrezygnuje ze swojej pracy, a później jego zwolnią, to ich nawet odprawa nie pocieszy.Lepiej chyba, żeby jokerek zrezygnował i szukał czegoś innego.
|
 
|
 |
|