2021-02-02 08:50:43, Dzikizewsi napisał(a):
Jurku tak masz racje , wedlug ciebie i kilu innych osob temat idzie w dobrym kierunku bo mozecie sie nawzajem ponakrecac , poklepac sie po plecach jacy to wspaniali jestesmy , cudowni , najmadrzesi , nam sie takie sytuacje nie zdarzaja , a nawet jak cos to my tu im taki kipisz zrobimy , zwiazki zawodowe , prawnikow sciagniemy ze w pas sie beda klaniac i po wsze czasy wlosienice pokutna beda nosic .
Czas konczyc ta pisanine , rozpisalem sie . Przepraszam ze nie odpisuje na biezace ale jak to na wsi jest robota czeka , trzeba odsniezyc , lod z drogi zeskrobac by sobie facjaty nie rozkwasic , drzewa do kominka porabac i naniesc oraz malzonce pomoc w domowych pracach .
Pozdrawiam .
Dzikizewsi
Dzieki za pozdrowienia Dziki i również pozdrawiam. Nie ma jak to zbierać plusy u małżonki, plus do plusa i jak się ma ...plusów to? 😉
No ale zajmijmy sie wpisem (dzięki, że nie nazwałeś mnie słoneczkiem lol)- nikt sie nie nakręca i nie klepie po pleckach jacy to jesteśmy wspaniali. Szkoda, że nie ma wśród nas sfrustrowanych pracowników jakiejś sortowni poganianych przez menedżerów, widocznie oni wolą fejsbukowe grupy gdzie swoje prywatne doświadczenia z poganiania w fabrykach przekuwają w brytyjskie nastroje antypolskie i brexitowe. Jako obowiązujące - my piszemy co nas spotyka tak w pracy jak i na codzień.
Czy pociągnięcie do odpowiedzialności i walczenie o swoje prawa sprawi, że managers będą kłaniać się załodze w pas? No tu musimy najpierw zrozumieć, że management nie jest od kłaniania się załodze w pas i zwykły pracownik także nie jest od kłaniania się przełożonym w pas. Rozumiejąc jak działa struktura i relacje w pracy oraz znając swoje prawa mamy szansę dusić wszelkie bullying czy harassment w zarodku.
Więc może tak - czy management w przytoczonej przez Ciebie sytuacji poniża Polaków ale rodakom kłania się w pas i to jest dowód na post-brexitową antypolskość?
[ Ostatnio edytowany przez: Jurny_Jurek 02-02-2021 13:40 ]