Postów: 10 |
odpowiedz | nowy temat | Regulamin |
|---|
| Anka1989 |
Post #1 Ocena: 0 2017-06-07 12:18:23 (7 lat temu) |
 Posty: 19 
Z nami od: 02-07-2014 Skąd: Mansfiels |
Mam pytanie o urlop roczny 20 dni i wykorzystanie go przed urlopem macierzyńskim 
Otóż w lutym wykorzystałam 10 dni urlopu, i przed rozpoczęciem urlopu macierzyńskiego chciałam wybrać pozostały urlop, oczywiście nie było żadnego problemu aż do dnia wypłaty i dostania payslippa !
Teraz się okazało ze za urlop nie dostałam wynagrodzenia a zaczęli mo od razu liczyć macierzyńskie, po dzisiejszej rozmowie w pracy doszli do wniosku ze oni mi tego urlopu teraz nie zapłacą bo przecież nie mam go wypracowanego!!!! WTF? Będąc na macierzyńskim urlop przecież należy mi się tak samo jak osobie która chodzi normalnie do pracy? Wymyślili ze będą płacić co miesiąc za 2 dni urlopu, albo w ogóle zapłacą mi na koniec macierzyńskiego. Ok nie ma problemu, tylko ze u bas w firmie urlop nie przechodzi na kolejny rok ani nie jest wypłacany ekwiwalent za niewykorzystany, nie wiem gdzie iść i co z tym zrobić, może ktoś wyciągnie rękę z pomocą ;p
|
|
 
|
 |
|
|
|
|
Post #2 Ocena: 0 2017-06-07 12:35:18 (7 lat temu) |
Anonim
|
Usunięte
|
|
|
|
|
| jotkadakotka |
Post #3 Ocena: 0 2017-06-07 13:12:56 (7 lat temu) |
 Posty: 1703
Z nami od: 05-12-2008 Skąd: Poole |
Anka, najlepiej jakbys znalazla kogos kompetentnego w HR u siebie w pracy, bo widac, ze oni saminie wiedza, co robia.
PS. W jaki sposob 'bookowalas' urlop?
Ewka, oczywiscie, ze mozna wykozystac urlop, ktory sie 'nie wypracowalo'.
|
|
|
|
|
|
Post #4 Ocena: 0 2017-06-07 13:14:21 (7 lat temu) |
Anonim
|
Usunięte
|
|
|
|
|
| Anka1989 |
Post #5 Ocena: 0 2017-06-07 13:16:06 (7 lat temu) |
Posty: 19
Z nami od: 02-07-2014 Skąd: Mansfiels |
Tak, urlop nalicza mi się normalnie podczas macierzyńskiego, dlatego ok. 6 dni które będę miała naliczone w przyszłym roku od stycznia do końca marca wybiorę po zakończeniu macierzyńskiego.
Ale o tym ze tegoroczny urlop nie zostanie mi od razu zapłacony mogli mnie poinformować zanim na niego poszłam, bo co to za różnica popracować dwa tygodnie dłużej a tak nie mam 100% pewności ze mi za niego zapłacą. Zreszta to nie pierwszy przypadek ze czegoś nie zapłacili, co miesiąc jest problem z brakującymi godzinami i nadgodzinami.
|
|
|
|
|
| |
| Anka1989 |
Post #6 Ocena: 0 2017-06-07 13:24:49 (7 lat temu) |
Posty: 19
Z nami od: 02-07-2014 Skąd: Mansfiels |
Cytat:
PS. W jaki sposob 'bookowalas' urlop?
Holidayforn podpisany przez Supervisora który zajmuje się i nas wszystkim 
|
|
|
|
|
| jotkadakotka |
Post #7 Ocena: 0 2017-06-07 13:25:56 (7 lat temu) |
Posty: 1703
Z nami od: 05-12-2008 Skąd: Poole |
Anka, Ty sie nie martw. Nie moze Ci ten urlop przepasc. Musza Ci go dac wykozysstac po macierzynskim.
Wycinek ze strony ACAS:
" While on maternity leave, employees continue to build up their holiday entitlements just as they would if they were absent due to illness. If they can't take all the leave they're entitled to during a particular year, they can carry it over to the following year."
|
|
|
|
|
| jotkadakotka |
Post #8 Ocena: 0 2017-06-07 13:27:39 (7 lat temu) |
Posty: 1703
Z nami od: 05-12-2008 Skąd: Poole |
Ewka, twoim tokiem rozumowania, to np nie moglabym wziasc 2 tygodni urlopu w lutym, bo przeciez wypracowalam tylko 2 dni urlopu przez styczen. A ty by bylo bez sensu.
|
|
|
|
|
| jotkadakotka |
Post #9 Ocena: 0 2017-06-07 13:32:51 (7 lat temu) |
Posty: 1703
Z nami od: 05-12-2008 Skąd: Poole |
Cytat:
2017-06-07 13:24:49, Anka1989 napisał(a):
Cytat:
PS. W jaki sposob 'bookowalas' urlop?
Holidayforn podpisany przez Supervisora który zajmuje się i nas wszystkim
To dobrze. Mam nadziej, ze macierzynskie tez bylo 'bookowane' mna pismie.
Teraz od Ciebie zalezy, czy wyklocasz sie, o poprawienie ich bledu I wyplacenie Ci urlopu przed macierzyskim, czy odpuszczasz I wykozystasz te 10dni po macierzyskiem.
[ Ostatnio edytowany przez: jotkadakotka 07-06-2017 13:33 ]
|
|
|
|
|
| Anka1989 |
Post #10 Ocena: 0 2017-06-07 15:11:53 (7 lat temu) |
Posty: 19
Z nami od: 02-07-2014 Skąd: Mansfiels |
Cytat:
2017-06-07 13:32:51, jotkadakotka napisał(a):
Cytat:
2017-06-07 13:24:49, Anka1989 napisał(a):
Cytat:
PS. W jaki sposob 'bookowalas' urlop?
Holidayforn podpisany przez Supervisora który zajmuje się i nas wszystkim
To dobrze. Mam nadziej, ze macierzynskie tez bylo 'bookowane' mna pismie.
Teraz od Ciebie zalezy, czy wyklocasz sie, o poprawienie ich bledu I wyplacenie Ci urlopu przed macierzyskim, czy odpuszczasz I wykozystasz te 10dni po macierzyskiem.
[ Ostatnio edytowany przez: <i>jotkadakotka</i> 07-06-2017 13:33 ]
Cale szczęście ze macierzyński również na papierze i wszystko podpisane jeszcze tego by mi brakowało zeby nie wypłacali
O swoje i tak muszę walczyć, obojętnie jaka decyzje podejmę muszę mieć wszystko banowanie podpisane przez szefostwo dzieinza pomoc!
|
|
|
|
|
Wczytuję dane...