Downing Street złagodzi na okres 12 miesięcy zasady przyznawania wiz dla pracowników domów opieki oraz osób zajmujących się opieką domową (health and care visa). W ten sposób władze w Londynie chcą zmniejszyć liczbę wakatów w tym sektorze, która rośnie lawinowo.
Pracownicy szeroko rozumianej opieki społecznej, zostaną wpisani na rządową listę najbardziej poszukiwanych zawodów, trafili już na nią kierowcy ciężarówek i pracownicy przemysłu mięsnego. Przyznanie tymczasowej wizy pracowniczej oznacza, że każdy zatrudniony na tej podstawie obcokrajowiec, będzie mógł zamieszkać w Wielkiej Brytanii z rodziną – współmałożonkiem/partnerem i dziećmi, a z czasem nawet ubiegać o status osoby osiedlonej.
Oczekuje się, że nowe przepisy wejdą w życie na początku 2022 roku. Opłaty wizowe mają być ulgowe. Obecnie standardowa opłata za złożenie wniosku o wizę dla pracowników służby zdrowia i opieki społecznej wynosi 232 funty za osobę w przypadku przyjazdu na okres do 3 lat, i 464 funty za osobę, jeżeli pobyt na Wyspach ma potrwać dłużej niż 3 lata.
„Te środki, wraz z pakietem wsparcia ogłoszonym we wrześniu, pomogą nam tymczasowo zapewnić stabilność opieki społecznej, dzięki czemu program odbudowy tego sektora nie pozostanie zagrożony”, stwierdził minister zdrowia Sajid Javid.
Tygodnik Cooltura