Prognozy te pochodzą z publikacji agencji rekrutacyjnej Robert Half, zatytułowanej 2016 Salary Guide. Pracownicy mają zauważyć większy wzrost pensji – w roku 2015 było to 2,6 procenta, w nowym roku ma to być całe 3 procenty.
Dużo większy wzrost wynagrodzenia odczują jednak specjaliści techniczni i finansiści. Raporty analityków mówią o braku wykwalifikowanych kandydatów do pracy w takich branżach jak bezpieczeństwo cybernetyczne. Jeden z takich raportów – Gibbs S3 określa sytuację w tej branży kryzysem. Wszystko to wpływa na zarobki kandydatów – im ciężej jest pracodawcom znaleźć odpowiedniego kandydata, tym więcej są skłonni mu zapłacić.
Oto lista z raportu agencji Robert Half – 2016 Salary Guide, przentująca zawody o prognozowanej największej podwyżce wynagrodzenia:
1. deweloper aplikacji mobilnych (Mobile Applications Developer)
· spodziewany wzrost wynagrodzenia: +7,4%
· spodziewana pensja roczna:32,5 – 61,5 tysięcy funtów
2. programista stron internetowych (Web Developer)
· spodziewany wzrost wynagrodzenia: +7,3%
· spodziewana pensja roczna:36,5 – 55 tysięcy funtów
3. młodszy specjalista ds. compliance (Junior Compliance Associate)
· spodziewany wzrost wynagrodzenia: +6,8%
· spodziewana pensja roczna: 22,5 – 36,5 tys. funtów
4. menadżer bezpieczeństwa informatycznego (Information Security Manager)
· spodziewany wzrost wynagrodzenia: +6,6%
· spodziewana pensja roczna: 63 250 do 97 tysięcy funtów
5. menadżer zarządzania ryzykiem operacji finansowych (Operation Risk Manager)
· spodziewany wzrost wynagrodzenia: +5,7%
· spodziewana pensja roczna: 53,5 – 90,5 tysięcy funtów
Bądź pierwszą osobą, komentującą ten artykuł.