MojaWyspa.co.uk - Polski Portal Informacyjny w Wielkiej Brytanii. Polish Community in the UK
Polska strona Wielkiej Brytanii

05/06/2014 16:16:00

Praca w domu coraz bardziej popularna

Praca w domu coraz bardziej popularnaW ciągu ostatnich kilkunastu lat, liczba mieszkańców UK pracujących w domu wzrosła o 45 proc. Z pewnością jest to zasługa niebywałego rozwoju nowoczesnych technologii.
Obecnie analitycy szacują, że co siódmy mieszkaniec Wysp pracuje w domu – zarówno na zasadzie telepracy dla firmy zewnętrznej, jak też prowadząc swój niewielki biznes. W przeciągu ostatnich 16 lat liczba takich osób wzrosła aż o 45 proc. Eksperci z urzędu statystycznego przewidują, że to grono wkrótce znacznie się powiększy, a to za sprawą zmian w przepisach, które mają wejść w życie jeszcze w tym miesiącu.

Rozwojowi telepracy i prowadzeniu biznesu w domowym zaciszu sprzyja przede wszystkim rozwój technologii. Dziś każdy może zorganizować sobie w salonie domowe biuro z pełnym dostępem do świata za sprawą internetu i telefonów. Co ciekawe, analitycy zwracają jednak uwagę, że w gronie osób pracujących w domu, znajduje się coraz więcej osób po 65. roku życia, którzy w ten sposób kontynuują aktywność zawodową.

 „Home worker” według brytyjskiego urzędu statystycznego to osoba, która „przynajmniej połowę czasu przeznaczanego na pracę spędza w domu”. Gdy np. dana osoba zatrudniona jest na pełnym etacie, ale jeden dzień w tygodniu za zgodą szefa pracuje „z domu”, wtedy nie podpada pod wspomnianą definicję.

Elastyczny czas pracy

Nowe przepisy, które mogą zacząć obowiązywać jeszcze w czerwcu br., mają ułatwić „domową pracę”. Od 30 czerwca każdy z pracowników będzie mógł się domagać od pracodawcy prawa do „elastycznego systemu pracy”, co w praktyce oznacza szeroki zakres oczekiwań: od trzydniowego tygodnia pracy, przez żądanie pracy tylko w okresie roku szkolnego, na pracy w domu kończąc. Obecnie przepisy pozwalają na takie „flexi” rozwiązania tylko opiekunom i rodzicom.

Zgodnie z nowym prawem, każdy pracownik po przepracowaniu 6 miesięcy u danego pracodawcy będzie mógł wystąpić o zastosowanie „flexi” rozwiązań. Szef ma być zobowiązywany do wyrażenia zgody, chyba, że na uzasadnienie odmowy będzie miał „ważny powód biznesowy”.

Popularność „pracy w domu” powiązana jest także z tym, gdzie mieszkamy. Na tego typu rozwiązanie decyduje się wielu mieszkańców terenów rolniczych. Taki styl życia popularny jest np. w West Somerset. Szacuje się, że dziś w modelu „domowym” pracuje ponad 4,2 mln mieszkańców UK. Około połowa z nich to ludzie w wieku od 25 do 49 lat, wielu z nich to rodzice z małymi dziećmi.

Małgorzata Słupska, MojaWyspa.co.uk
Więcej w tym temacie (pełna lista artykułów)

 
Linki sponsorowane
Zaloguj się lub zarejestruj aby dodać komentarz.

Komentarze

Bądź pierwszą osobą, komentującą ten artykuł.

Reklama

dodaj reklamę »Boksy reklamowe

Najczęściej czytane artykuły

        Ogłoszenia

        Reklama


         
        • Copyright © MojaWyspa.co.uk,
        • Tel: 020 3026 6918 Wlk. Brytania,
        • Tel: 0 32 73 90 600 Polska