MojaWyspa.co.uk - Polski Portal Informacyjny w Wielkiej Brytanii. Polish Community in the UK
Polska strona Wielkiej Brytanii

06/08/2010 11:54:36

Koniec dylematu: dziecko albo kariera

Koniec dylematu: dziecko albo karieraPracujące matki nie wyrządzają swoim dzieciom krzywdy – pokazują nowe badania i tym samym obalają wieloletni mit, wg którego dzieci cierpią z powodu kariery swoich rodziców.

Według najnowszych badań samopoczucie psychiczne i fizyczne dzieci, których matki wracają do pracy w ciągu kilku miesięcy od porodu, nie jest zagrożone – w przeciwieństwie do tego, co sądzono właściwie do dziś. Naukowcy twierdzą, że dzieci nie cierpią z powodu kariery swoich matek. Owszem, sytuacja, kiedy matka wraca do pracy oddziałuje zarówno negatywne, jak i pozytywne na rozwój psychiczny i społeczny dziecka. Jednak w efekcie obydwie strony medalu neutralizują się - badania cytuje "Daily Telegraph". Ponadto w sytuacji, gdy matka wraca do pracy na pełen etat w ciągu roku od narodzin dziecka, nie ma to żadnego negatywnego wpływu na dziecko. Gdy natomiast decyduje się na pracę na pół etatu, ma to pewne dobroczynne skutki w rozwoju dziecka.


Nowe dane ostro kontrastują z dotychczasowymi. Wszyscy znamy teorie, że pracujące matki narażają swoje dzieci na przeróżne choroby. Naukowcy z Columbia University w USA ogłosili, że ich ankieta odwraca dotychczasowe myślenie, gdyż po raz pierwszy zbadano wszystkie konsekwencje powrotu matek do pracy, także te „spoza domu”.

Pracujące matki są zdrowsze psychicznie

Naukowcy prześledzili rozwój i zbadali sytuację rodzinną ponad tysiąca dzieci w wieku do 7 lat z 10 różnych miejscowości w Stanach. Przeanalizowano takie czynniki, jak relacje w rodzinie, sytuację finansową, ale także słownictwo dzieci, zdolność czytania, wyniki testów szkolnych. Poproszono rodziców i nauczycieli o ocenę zachowania dziecka. Okazało się, że stan zdrowia psychicznego pracujących mam jest lepszy, że budują one lepsze relacje z członkami swojej rodziny i przyczyniają się do poprawy stanu materialnego w domu, a wszystko to ma bardzo dobry wpływ na rozwój dziecka.

Pracujący rodzice mogą też szukać dla swoich dzieci najlepszej opieki wśród niań, przedszkoli i childminderów. Zaobserwowano także pewien negatywny wpływ przebywania matki poza domem w ciągu pierwszego roku życia na zdrowie dziecka (dziecko mniej czasu spędza z rodzicami na zabawie i innych czynnościach). Jednak „na czysto” całkowity wpływ takiej sytuacji na rozwój poznawczy i społeczny dziecka jest neutralny.

Najwięcej zyskują te dzieci, których mamy pracują mniej, niż 30 godzin tygodniowo – poprawia się stan rodzinnego budżetu, opieka dla dziecka jest jak najlepsza, życie rodzinne jest szczęśliwsze, a przy tym dzieci ciągle spędzają czas z rodzicami.

Całościowe badania


- Dotychczasowe badania opierały się na jednym, w pewnym sensie nienaturalnym pytaniu – jeżeli jedyną zmianą w domu jest wyjście matki do pracy, to jakie zmiany oznacza to dla dziecka? Ale przecież tak naprawdę zachodzi tu mnóstwo różnorodnych zmian – dotyczy to opieki nad dzieckiem, zdrowia psychicznego matki, relacji w rodzinie, dochodu. My zbadaliśmy to wszystko – mówi profesor Jane Waldfogel z Columbia University, współautorka badania.

Według wcześniejszych badań, jakie przeprowadził Insitute for Social and Economic Research z Essex University, dzieci, których matki wróciły do pracy w ciągu 3 lat od porodu, były słabszymi uczniami. W 2008 roku z kolei UNICEF przeprowadził badania, na podstawie których stwierdzono, że matki, które podjęły pracę przed ukończeniem przez dziecko 5 roku życia, „igrały” z procesem rozwojowym swojego potomka.

Profeosr Waldfogel ma nadzieję, że najnowsze badania, opublikowane w ubiegłym tygodniu przez Society for Research in Child Development, dadzą pracującym matkom poczucie pewności, że nie wyrządzają swoim dzieciom żadnej krzywdy. - Myślę, że z naszej ankiety wynika to, co powiedziałoby wiele pracujących mam – że rozważyły wszystkie możliwości i wybrały to, co ich zdaniem jest najlepsze dla całej rodziny” – mówi prof. Waldfogel.

Najnowsze badania spotkały się z ciepłym przyjęciem ze strony organizacji rodzicielskich. Siobhan Freegard z portalu Netmums mówi, że każda pracująca mama podpisałby się pod wynikami tych badań, dodając : „Robię to, co uważam za najlepsze.”

- Niezależnie od decyzji, jaką podejmą, panie nie powinny mieć wyrzutów sumienia. Mając dziecko, niekoniecznie trzeba iść do pracy. Wybrać mogą najczęściej te dobrze sytuowane mamy, a pójść do pracy wkrótce po urodzeniu dziecka musi niestety większość – mówi Sally Gimson z Family and Parenting Institute.

Izabela Pawłowska, MojaWyspa.co.uk

 

Więcej w tym temacie (pełna lista artykułów)

 
Linki sponsorowane
Zaloguj się lub zarejestruj aby dodać komentarz.

Komentarze (wszystkich 2)

Orligie

56 komentarzy

17 sierpień '10

Orligie napisał:

Te! Childminder! Zdecyduj się piszesz po polsku polakom czy sieczką kosmołuchom

profil | IP logowane

Zafira

1 komentarz

6 sierpień '10

Zafira napisała:

W artykule pominięto fakt że badane dzieci były pod opieką wysoko wykwalifikowanych opiekunek z tzw. górnej półki a nie zaprowadzane do pierwszego lepszego przedszkola

profil | IP logowane

Reklama

dodaj reklamę »Boksy reklamowe

Tanie promy Anglia- Francja

Najtańsza linia promowa UK-Francja! Kliknij żeby sprawdź ceny...

Tylko £16.70 za paczkę UK-Polska

Paczki do Polski - Najniższa cena, solidny serwis od drzwi do drzwi, ubezpieczenie w cenie

Ogłoszenia

Reklama


 
  • Copyright © MojaWyspa.co.uk,
  • Tel: 020 3026 6918 Wlk. Brytania,
  • Tel: 0 32 73 90 600 Polska